Chez ENGIE Solutions, la promotion de la mobilité interne constitue un élément clé de notre politique RH. Grâce à l'étendue de notre groupe et à la diversité de nos entreprises et filiales, nos collaborateurs ont l'opportunité d'explorer de nouveaux métiers et fonctions. Des dispositifs spécifiques, tels que des plans de développement et des outils de candidature internes, sont mis en place pour soutenir ces parcours de mobilité. Celle-ci repose sur votre projet professionnel, vos compétences et les besoins de l'entreprise. Si vous êtes ouvert à la mobilité géographique et flexible dans vos missions, une évolution interne, y compris vers le siège ou une autre filiale, est tout à fait réalisable.

18 October, 2024 15:36